岗位职责： 
1、根据公司实际情况和发展规划拟定公司人力资源计划，经批准后组织实施。 
2、制订人力资源部年度工作目标和工作计划，按月做出预算及工作计划，经批准后施行。 
3、组织制订公司用工制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序，经批准后组织实施。 
4、制订人力资源部专业培训计划并协助培训部实施、考核。 
5、负责在公司内外收集有潜力的和所需的人才信息并组织招聘工作。 
6、审批公司员工薪酬表，报总经理核准后转财务部执行。 
7、组织办理员工绩效考核工作并负责审查各项考核、培训结果。 
8、审批经人事部核准的过失单和奖励单，并安排执行。 
9、受理员工投诉和员工与公司劳动争议事宜并负责及时解决。 
10、按工作程序做好与相关部门的横向联系，并及时对部门间争议提出界定要求。 
11、负责人力资源部主管的工作程序和规章制度、实施细则的培训、执行和检查。 
12、定期主持人力资源部的例会，并参加公司有关人事方面的会议。 
13、审批人力资源部及与其相关的文件。 
14、代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络。 

任职要求： 
1、具有至少5年以上大型企业人力资源管理经验； 
2、熟悉人力资源六大模块体系； 
3、大学本科学历以上； 
4、在工厂做过人力资源者优先； 
5、有严谨的独立思考能力； 
6、表达能力强，善于沟通； 
7、汲取进取，责任心强

“东易日盛”创建于1996年，在中国家居产业已形成规模化、专业化、品牌化、集团化、产业化的绝对领先优势。东易日盛集团以“作今日名牌，创百年企业”为宗旨，以东易日盛品牌为平台，以家居产业链为主线，立足在中高端家居装饰设计与施工、材料和家具及配饰供应、房地产楼盘精装修设计、全国性特许经营品牌发展、行业专业研究分析等多个方向，以全球视野进行深度集成和资源优化整合，构建起中国最具竞争力的装饰产业和品牌梯队，形成齐发并举的战略体系和格局。 

“东易日盛”融合东方传统文化和国际家居时尚，以全新的“人居合一”的居住理念和室内环境艺术设计宗旨，努力为中国消费者创造出美好、时尚而具品味的生活方式。“东易日盛”正成为中国高品质家居文化的倡导者，令厚积数千年的中国家居文明重新焕发炫目光彩。

1997年起,东易日盛每年都提出影响家居行业的设计理念,2004年,在行业内首次全面系统地发布年度家居流行趋势,引导家居设计风格变化。2007年，东易日盛再次发布主题为“华美定制表情家居意十流”的全球家居流行趋势发布会，引起全国媒体深度报道与关注。 

“东易日盛”凭借高度专业化、规模效益化、企业制度化的成功商业模式，被视为中国家居行业的杰出典范。 2004 年起，东易日盛作为家装行业唯一代表连续蝉联“中国 500 最具价值品牌”、“中国优秀特许品牌十强”、“中国建筑装饰行业百强企业”荣誉称号，品牌价值评估为 13.28 亿。2005 年，“东易日盛”被认定“北京市著名商标”，这是国家工商管理政府部门为保护著名品牌权益，首次在全国家装行业审核并认定出第一个著名商标。2006年，在第七届美化家居大赛中，东易日盛囊括了设计、工程双金奖在内的34个奖项。至此，已连续 4 届荣获该项大赛的唯一一等奖，彰显东易日盛在设计领域的强大实力和领先能力。2007年，东易日盛获得中国特许领域最高荣誉——“中国特许奖”。此奖项是中国连锁经营协会只在连续三年获得中国优秀特许品牌中进行选择评比，目前全国上万家特许企业中只有包括肯德基、全聚德等六家企业获此殊荣。

作为行业的开拓者，“东易日盛”创造的众多服务规则、客户满意度标准以及相应的技术、设计方面的创新性举措，已成为装饰行业规范发展的参考标准。2004 年，由中国建筑装修装饰协会组织拍摄的国家标准《住宅装饰装修工程规范》实录演示是根据建设部、国家质监总局联合发布的国家标准为蓝本，东易日盛作为行业杰出代表被选为唯一实录示范单位，进行装修施工全过程演示。2006年，东易日盛经过数年与全球建筑装饰行业的领导厂商共同研发，引入ECO睿筑欧洲生态级施工体系，其品质在欧洲处于领先水平。

“东易日盛”已在中国二十个城市成立全资服务机构，在五十一个城市授权成立特许加盟服务机构，品牌影响力辐射全国大江南北。“东易日盛”更借助多家行业系统专业成员，形成了广布全国的家居产业服务网络，2006年，“东易日盛”与五十多家全球著名家居品牌达成深度战略合作，推出亚洲最大规模的意德法家整体家居体验馆，凭借设计、产品、施工的全方面优势为消费者提供整体家居定制化服务。目前，东易日盛在全国拥有 千余人专业设计师等服务人员、逾万余名固定施工人员规模， 凭借先进的管理模式、杰出的设计团队、严格的质量控制体系和卓越的企业文化，已成为行业内的“标杆企业”，赢得了消费者的信赖、行业企业的尊敬和政府的支持和鼓励，被媒体称誉为“中国装饰行业的一道厚重的承重墙”。 “ 东易日盛”正朝着成为中国家居产业领导者的战略目标不断前进。

东易日盛&意德法家家居装饰集团诚邀广大精英人才的加盟及惠顾，东易国际化的发展前景、高瞻远瞩的人才战略以及丰富而深刻的企业文化将为您提供更广阔的发展平台。